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5 pasos para lograr el éxito en el camino al primer empleo

Hays da las claves para conseguir un empleo, aunque no se tenga experiencia previa

El mundo del trabajo ha cambiado de forma considerable en la última década y continúa evolucionando a toda velocidad. No obstante, el asesoramiento al alcance de los estudiantes universitarios no está siendo capaz de seguir el ritmo cambiante del panorama laboral, tal y como ha revelado en un artículo Alistair Cox, CEO de Hays, expertos en selección de personal.

El camino hasta el primer empleo puede implicar centenares de solicitudes previas a la obtención del puesto de trabajo idóneo, hundiendo a los candidatos en la frustración y la desmoralización. El asesoramiento profesional en esta etapa de la trayectoria de un individuo puede resultar fundamental.

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Antes de cambiar de empleo, ¡analiza la situación!

El desarrollo de la carrera profesional exige asumir nuevos desafíos que afecten positivamente a nuestra trayectoria. En ocasiones, esto significa empezar a trabajar para la competencia, cambiar de residencia y asumir nuevas responsabilidades, tareas, valores, en definitiva, otras reglas del juego.

 

Madrid, 6 de julio de 2017 – Hace tan solo unas semanas, la Comunidad Laboral Trabajando.com Universia hacía públicos los resultados de una encuesta realizada entre más de 1.100 personas entre los que destacaba que el 65% de los trabajadores españoles habían dimitido alguna vez. Los motivos de las renuncias bailaban entre el ambiente laboral, el salario o la falta de desarrollo profesional. Seguir leyendo Antes de cambiar de empleo, ¡analiza la situación!

¿Qué hacemos en la Oficina de Prácticas y Empleo?

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./Gestión de empleo y prácticas de las ofertas que nos llegan a la oficina, ya sea mediante el envío de candidatos inscritos en la misma o a través de la publicación de ofertas en la intranet.

./Tramitación de documentación  relativa a vuestras prácticas: Convenios de Cooperación Educativa y Anexos al Convenio de Cooperación Educativa.

./Asesoramiento en los procesos de selección.

./ Presentaciones  y  sesiones  de   trabajo   de  empresas e instituciones para acercaros al mundo empresarial. Posibilidad de participar en concursos organizados por entidades.

./ Foro Comillas de Empleo Encuentro anual donde las empresas e instituciones tienen la oportunidad de conoceros, de una manera cercana, y presentar los proyectos y puestos que más pueden interesaros.

./Gestión de latarjetadvisita para presentarte cuando acudas a los procesos de selección.

El libro blanco “La Ruta del Empleo” de Infojobs

InfoJobs, referente en la búsqueda de empleo, lanza “La Ruta del Empleo”, el libro blanco que recoge las estrategias clave para conseguir trabajo en 2016. Este manual práctico está escrito por 11 expertos de reconocido prestigio que responden a todas las preguntas que surgen al buscar empleo y aportan consejos prácticos, basados en su experiencia, para mejorar la empleabilidad. Seguir leyendo El libro blanco “La Ruta del Empleo” de Infojobs

Modalidades y tipos de contrato de trabajo

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Las cuatro modalidades que se establecen son: contratos indefinidos, temporales, para la formación y el aprendizaje y, por último, contratos en prácticas.

Dentro de cada una de estas modalidades podemos encontrar diferentes tipos, cada uno de ellos con sus características y condiciones particulares.

La herramienta de gestión de contratos que el Servicio Público de Empleo (SEPE) es un asistente que nos indicará, en función de las características del puesto de trabajo, las condiciones del mismo y el perfil del trabajador, qué tipo de contrato es el más adecuado.

Además de guiarnos en el proceso, según los datos que le vamos facilitando, el asistente nos ofrece información sobre cada tipo de contrato (requisitos que debe cumplir la empresa para poder utilizarlo, incentivos, condiciones particulares, etc.).

Una vez que seleccionamos en que consideramos más adecuado podemos descargar el formulario en formato PDF para cumplimentarlo y presentarlo en el Servicio Público de Empleo.