Feliz Navidad

Se acerca el cierre del año. Este ha sido un año en el que hemos puesto especial esfuerzo y optimismo desde la Oficina de Prácticas y Empleo (OPE), en el que hemos intentando superarnos para prestar cada día un mejor servicio. Ahora que llegan estas entrañables fiestas de la Navidad, tiempo de unión, de agradecimientos y de esperanza, queremos daros las gracias por vuestra colaboración porque juntos estamos consiguiendo que la OPE sea cada vez más una herramienta plenamente eficaz en sus cometidos.

Con nuestros mejores deseos de Paz y Felicidad.

 

XIX Foro Comillas de Empleo

XIX Foro Comillas de Empleo

El Foro de Empleo de Comillas ICAI-ICADE destaca por ser uno de los más importantes del sistema universitario español. En su XIX edición, que se celebrará los días 18 y 19 de octubre en los patios interiores de Alberto Aguilera, 23, el foro reunirá a más de cien empresas e instituciones de primer nivel.

Como cada año, el objetivo será doble. Por una parte, fomentar a la inserción laboral de los alumnos y antiguos alumnos de Comillas, cuya presencia crece año tras año. Por otra, colaborar con las empresas en la búsqueda de personal altamente preparado y comprometido para sus cubrir sus vacantes.

Todos aquellos interesados asistir a las sesiones de trabajo que se imparten, tanto antes como durante el foro, deberán inscribirse en la web de la Oficina de Prácticas y Empleo (OPE), rellenando los datos y adjuntando el CV. Por otra parte, para estar al tanto de todas las actividades que se llevarán a cabo durante el foro, deberás darte de alta en el grupo que la OPE tiene en Yammer.

Como complemento, la OPE ha organizado dos talleres que se impartirán los días previos al foro. El primero de ellos tendrá lugar el día 27 de septiembre y será impartido por Antonio Reyero de Boosting Talent, bajo el título «Autoconocimiento y marca personal», y el segundo, el día 4 de octubre, a cargo de Sergio Hinchado de Hays Consulting y bajo el título «Búsqueda de empleo a través de las redes sociales».

 

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¿Es septiembre realmente el mejor mes para buscar trabajo?

Se acaba el verano y muchos empiezan a preparar sus CV con el objetivo de cambiar de trabajo o de salir de las listas del paro…

Ha llegado la hora. Termina el verano, y después de estar prometiéndote a ti mismo durante todo el mes de agosto que es hora de cambiar de vida, llega septiembre. «Cuando terminen las vacaciones preparo mi currículum y busco trabajo». Llevas diciendo esta frase durante los últimos días y, al fin, ha llegado el momento. Aún no sabes por dónde empezar, pero ya está decidido: este mes vas a buscar un nuevo empleo.

Según una encuesta publicada por CV-Coach, la mayoría de los españoles redoblan sus esfuerzos en la búsqueda de empleo al regresar de las vacaciones, después del período estival, en el que han podido descansar de cuerpo y mente, desconectar de la vida laboral y coger fuerzas para un nuevo curso. Sin embargo, ¿es este mes el mejor para buscar trabajo? Los expertos lo tienen claro: no lo es.

Foto: El entrevistador agradece la proactividad (Corbis)

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Antes de cambiar de empleo, ¡analiza la situación!

El desarrollo de la carrera profesional exige asumir nuevos desafíos que afecten positivamente a nuestra trayectoria. En ocasiones, esto significa empezar a trabajar para la competencia, cambiar de residencia y asumir nuevas responsabilidades, tareas, valores, en definitiva, otras reglas del juego.

 

Madrid, 6 de julio de 2017 – Hace tan solo unas semanas, la Comunidad Laboral Trabajando.com Universia hacía públicos los resultados de una encuesta realizada entre más de 1.100 personas entre los que destacaba que el 65% de los trabajadores españoles habían dimitido alguna vez. Los motivos de las renuncias bailaban entre el ambiente laboral, el salario o la falta de desarrollo profesional.

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XIX Foro Comillas de Empleo

La Oficina de Prácticas y Empleo (OPE) de la Universidad Pontificia Comillas ICAI-ICADE organiza la XIX edición del Foro de Empleo que tendrá lugar los días 18 y 19 de octubre en los patios de Alberto Aguilera, 23. El Foro de Empleo de Comillas es uno de los más importantes del sistema universitario español y reúne a más de cien empresas e instituciones de primer nivel, con el doble objetivo de fomentar a la inserción laboral de los alumnos y antiguos alumnos de la universidad, y de ayudar a las empresas a cubrir las demandas de personal altamente preparado y comprometido.

Cada edición, la creciente presencia de los empleadores demuestra el interés de las compañías por captar el talento de nuestros estudiantes, al tiempo que los alumnos y alumni de la universidad manifiestan su predilección por el foro acudiendo masivamente al mismo y participando de manera activa en los distintos talleres y sesiones de trabajo que se organizan.

Para más información: Foro Comillas de Empleo

La relación empresa-sector académico en 2017

 Tras cerrar un año 2016 complejo, 2017 inició su andadura como un ejercicio optimista para el sector empresarial. Así lo corroboran los datos de la Guía Hays que afirman que el 70% de las empresas prevé ampliar plantilla este año. En especial, las áreas de ingeniería, logística, inmobiliario, márketing y ventas e industria, son los sectores que más prometen en apostar por el empleo cualificado.

No obstante, el 72% de las compañías encuestadas reconoce tener dificultades para encontrar perfiles adecuados a la hora de cubrir determinadas posiciones. Es un dato que contrasta con el elevado índice de paro que existe en España, que ronda el 20%.

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Claves para hacer un óptimo currículum vitae 2.0

El currículum es la llave que abre o cierra las puertas para acceder a un proceso de selección. Preparar este documento, adaptándolo a las nuevas exigencias del mercado laboral y a la era digital, es fundamental si queremos ampliar nuestras oportunidades profesionales.

Según expertos en selección de la firma HR-Consulting, perteneciente a la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia, el 80% de los currículums vitae son descartados por falta de información relacionada con los requisitos demandados, o por una incorrecta redacción o presentación mal realizada.

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Emprender para aprender

Acabar la universidad supone la apertura de muchas puertas, una de ellas la del mundo laboral. Y buscar empleo puede ser un verdadero dolor de cabeza debido a la experiencia requerida por algunas empresas. Debido a esto muchas veces el talento joven se ve frustrado y decide emprender una nueva aventura, abriendo su propio negocio.

Ejemplo de esto fueron Mikkel Andersen y Sebastian Petersen, dos jóvenes daneses de apenas 18 años probablemente un poco ingenuos y sin una idea clara de lo que querían montar, que en 2007 tras acabar el instituto y con un pie en el mundo universitario decidieron abandonar sus estudios y entrar por la puerta grande al mundo laboral con la fundación de Trendhim.

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¿Cómo encontrar unas prácticas?

A medida que vas avanzando tus estudios, vas teniendo más y más ganas de trabajar en aquello que estás aprendiendo y poder ponerlo en práctica. Muchas veces es un gran reto para los estudiantes poder encontrar un trabajo que se adapte a sus necesidades. Lo más buscado en unas prácticas es poder desarrollar las habilidades adquiridas en los estudios, ganar experiencia, y aprender. Como sabemos que es complicado este proceso, os vamos a dar 4 consejos para que podáis encontrar las prácticas que mejor se adapten a cada uno:

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El 59% de los trabajadores españoles deja atrás un mal año laboral

Según la encuesta realizada a más de 1.800 personas, el 45% de los usuarios asegura que su situación profesional se ha mantenido respecto a 2015, mientras que para el 34% empeoró, y para el 21% restante mejoró.

Madrid, 13 de enero de 2017 – Aunque el mercado laboral cerró 2016 con 390.534 desempleados menos, según la encuesta sobre el panorama laboral realizada por la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia en la que han participado 1.856 personas, el 59% de los empleados califica su situación profesional de “mala”, el 29% de “regular”, y un 12% como “buena”.

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Resultados similares encontramos en la cuestión relativa al ámbito laboral nacional: para el 52% de los españoles el panorama en términos de trabajo empeoró, para el 40% se mantuvo, y solo el 8% creen que ha mejorado.

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